宾夕法尼亚大学第 37 届年度有色人种女性日

宾夕法尼亚大学的第一个有色人种女性日于 1988 年 3 月 1 日举行。几十年前只有几十人参加的活动已经发展成为有数百人参加的年度活动，并举行了颁奖午宴，以表彰学生、教职员工和社区成员的工作。

在 3 月 15 日举行的第 37 届年度宾夕法尼亚大学有色人种女性 （WOCAP） 颁奖典礼上发表讲话时，临时校长 J. Larry Jameson 向该活动的历史和发展致敬，并指出了承认宾夕法尼亚大学多样性和社区参与的重要性。

詹姆森说，像WOCAP这样的活动体现了大学的新战略框架，即原则与实践，其中“交织”和“参与”这两个词是核心价值观。

获奖者

本科生奖颁给了来自费城的三年级学生Sade Taiwo，主修全球健康，辅修拉丁美洲研究、城市研究和国际发展。Taiwo 目前在 Netter 社区伙伴关系中心下经营着一个组织，该组织将西费城家庭与免费和低成本的公共卫生资源联系起来。她还曾担任黑人学生社区伞式组织 UMOJA 的社区服务主席，并且是宾夕法尼亚大学黑人艺术团体 Monolith 的创始成员。

“这个奖项不仅认可了我的努力，而且鼓励我支持这项社区工作，”当时在南非的泰沃在书面评论中说。

神经科学博士四年级候选人、霍华德休斯医学研究所吉列姆研究员 Kyndall Nicholas 获得了研究生奖。尼古拉斯研究饮食与创伤后脑损伤之间的关系。她在宾夕法尼亚大学担任领导职务，包括担任神经科学研究生组招聘主席和 Ernest E 的主席。宾夕法尼亚大学的 Just Biomedical Society，一个支持黑人和棕色人种研究生的社会、学术和职业福祉的组织。她还是教学、学习和创新卓越中心和本科生研究奖学金中心的研究员。

“我知道我们中只有几个人获得了这个奖项，但如果没有支持系统，一切都是不可能的，”尼古拉斯说。尼古拉斯感谢她的母亲，她的“原始榜样”，她在获得博士学位的同时抚养了尼古拉斯。

无法参加此次活动的尤金妮亚·南（Eugenia South）因其在卫生正义方面的工作而受到表彰。South是佩雷尔曼医学院（Perelman School of Medicine）的拉尔夫·穆勒（Ralph Muller）总统急诊医学副教授，是宾夕法尼亚大学医学健康正义中心的教职主任和宾夕法尼亚大学卫生系统健康正义副校长。她的研究重点是基于地方的干预措施——包括空地绿化、废弃房屋修复、植树和房屋结构维修——以及它们对预防枪支暴力以及身心健康的影响。

“我在宾夕法尼亚大学取得的任何成功，很大程度上都是因为与我有幸合作的令人难以置信的团队，”South在书面评论中说。“我们都很坚强。今天，我们很强大。我亲身体验了这种力量，当我们庆祝、支持和互相提升时，“她说。

伊莎贝尔·桑普森-马普（Isabel Sampson-Mapp）介绍了珍妮丝·赛克斯-罗斯（Janice Sykes-Ross），她具有强大的愿景，特别强调帮助当地社区，桑普森-马普说。作为社区奖的获得者，赛克斯-罗斯是西费城文化联盟保罗·罗伯森故居和博物馆的执行董事。

通过管理和策展保罗·罗伯森故居和博物馆，赛克斯-罗斯还培养了西费城的年轻学者。赛克斯-罗斯说，这是关于通过社区中心创造安全的空间，并为艺术家提供一个平台。

瓦莱丽·多尔西-艾伦（Valerie Dorsey-Allen）向科琳·温恩（Colleen Winn）颁发了乔安·米切尔（Joann Mitchell）杰出遗产奖，科琳·温恩（Colleen Winn）体现了WOC的口头禅“我是她，她就是我”，多尔西·艾伦说。

“我很高兴，但我也非常谦卑地获得这个奖项，”温恩说，并指出她对米切尔深表敬意。她说，Winn接受了该奖项，“重新致力于维护领导、诚信和服务的价值观，乔安妮·米切尔（Joanne Mitchell）继续以身作则，并一直在整个非凡的遗产中提供这些价值观。

宣言和有色人种的声音

费城市长谢丽尔·帕克（Cherelle Parker）的幕僚长蒂芙尼·瑟曼（Tiffany W. Thurman）发表声明，宣布3月15日为有色人种妇女日。市议会议员杰米·高蒂尔（Jamie Gauthier）也参加了此次活动，她指出，她正在与获奖者尤金妮亚·史密斯（Eugenia Smith）合作，绿化费城。

高蒂尔说，阅读 2021 年《纽约时报》一篇讨论南方作品的文章“对我来说是一个灵光一现的时刻”。“为了减少枪支暴力，我们不得不只看生活质量服务选民每天打电话给我的办公室。”

该计划以四个“有色人种的声音”结束，这是来自不同学生和教职员工的个人证词。动物实验室技术员助理史黛西·佩雷达（Stacy Pereda）谈到了她的家人逃离危地马拉暴力的旅程;来自纽约科马克的二年级学生特里芬娜·扎雷夫（Tryphena Zareif）主修健康与社会，她谈到要躲避阳光，这样她的皮肤就不会变黑，并改名以适应小学生的生活;教育研究生院博士生Bona Lee Agalsi Sungay谈到了她作为菲律宾北部伊戈洛特部落成员的自豪感;宾夕法尼亚博物馆（Penn Museum）的全球教育经理罗鲁约罗娜·费雷尔（Rorujorona Ferrell）谈到了她对祖母家的回忆以及她母亲对继续教育的倡导。

在证词的最后，每个女人都重复了这句话：“我看到你了。你看我。我们团结一致。我们是一体的。

明年的主题将是“拥抱变化作为增长的催化剂”，2025年大学实验动物资源系主任Bahiya E. Stone说。“我们将重塑和扩大WOCAP支持校园女性的方式。