新办公室支持宾夕法尼亚大学博士后经验

宾夕法尼亚大学拥有近1,400名博士后，其中大多数（约900名）位于生物医学科学领域。该大学与已经成立的佩雷尔曼医学院生物医学博士后项目办公室 （BPP） 密切合作，于 2023 年春季成立了博士后事务办公室 （OPA）。

“OPA寻求有意识地在宾夕法尼亚大学建立一个更强大，联系更紧密的博士后社区，”负责研究的高级副教务长Dawn Bonnell说，他的办公室负责监督OPA。“我们的博士后研究人员遍布我们所有12所学校，非常出色，在我们大学的使命中发挥着至关重要的作用。我们希望确保他们能够相互联系，并在该机构获得最好的资源、信息、网络和活动。

人们出于各种原因选择从事博士后研究。例如，教务长的博士后研究员亚瑟·王（Arthur Wang）正在安纳伯格传播学院（Annenberg School for Communication）度过三年，在他的导师安纳伯格院长莎拉·巴内特-韦泽（Sarah Banet-Weiser）的指导下，深入研究他的研究。研究科学概念如何在从科学传播和大众媒体到多民族美国文学的背景下传播，王也在探索和扩展他的兴趣和技能，他认为如果他在获得博士学位后直接进入终身学术职位是不可能的。

在九月的博士后感谢周期间，博士后聚集在一起参加各种活动，包括启动烧烤和冰淇淋社交活动，宾夕法尼亚大学校长 Liz Magill 参加了活动。

“我们有大量的时间、资源和灵活性来专注于我们的研究，”王解释说。“我的研究项目始于一个英语系，已经以一种需要其他方法和技能的方式扩展和演变。来到这里给了我时间去真正追求这一点。

可以理解的是，王花了一些时间来适应新环境，他和其他博士后称这种环境比研究生院“结构更差”。“它更宽松，更独立，”他说。它也可能更加孤独。这是OPA发挥作用的一个重要方式。

OPA主任Marta Bartholomew表示，新办公室和研究高级副教务长已与宾夕法尼亚大学和费城儿童医院的学校和中心以及BPP和宾夕法尼亚大学博士后协会合作，以加强资源和沟通，包括所有博士后都可以获得更深入的入职体验。

例如，Bartholomew说，OPA正在为博士后举办三个独立的校园范围的方向，这是该办公室第一年的重要重点。OPA还举办正常的办公时间，部分原因是为来自其他国家的许多博士后提供机会，作为一个社区提出和解决问题和疑虑。

“宾夕法尼亚大学的博士后来自全国各地和世界各地，”巴塞洛缪说。“我们希望他们有机会在一开始就询问他们的福利、签证身份以及在费城生活需要了解的情况。

9月中旬举行的全国博士后感谢周，包括烧烤，与校长Liz Magill的冰淇淋社交，参观校园资源中心以及专门的演讲，讲座和交流机会。在为期一周的集中规划的基础上，支持校园博士后的组织希望建立更频繁的聚会。

“OPA真的希望确保宾夕法尼亚大学的所有博士后都能平等地获取信息，以及参与和参与的相同机会，”Bartholomew说。“我们希望确保没有人被排除在外。

OPA还帮助更好地连接宾夕法尼亚大学博士后协会和宾夕法尼亚大学政府，合作支持博士后及其成功。

“与OPA的合作非常积极，”Lindsey Fernandez说，他在工程与应用科学学院研究如何将先进的计算建模研究从靶向疗法扩展到更实惠和更容易获得的联合疗法。费尔南德斯担任宾夕法尼亚大学博士后协会联合主席（与Mayassa Bou-Dargham一起）。“我们已经能够在获得资金和后勤支持方面取得很大进展，这使我们能够扩大博士后计划，并更清楚地了解博士后可用的资源。

合作的好处是双重的。巴塞洛缪谈到宾夕法尼亚大学博士后协会时说：“这是一次很棒的合作，我从他们身上学到了很多东西。

访问博士后事务办公室网页以获取更多信息和资源，并查看即将发生的事件。