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休斯顿的小制造商正在努力寻找工人

一份最新报告显示,休斯顿的小型城市制造商正在艰难地招募合格的工人。这份报告对休斯顿经济中一个经常被忽视的领域提供了罕见的洞见。

Photo credit: Rice Kinder Institute

图片来源:Rice Kinder学院

根据莱斯大学金德城市研究所的报告,这些小企业为2018年休斯顿’的总制造销售额贡献了3300万美元,但这些企业的许多业主(41%)表示,找到合格的工人是一件难事。

“制造商经济:休斯顿小型城市制造商的增长需求,”调查了直接收集的69个小城市制造商、艺术家和制造商在大休斯顿地区的调查数据。它是由TX/RX实验室委托的,资金来自休斯顿地方计划支持公司(LISC)。

友善研究所进行的研究的目的,研究人员Carlos Villegas克里斯Servidio和艾莉森Yelvington解决普遍缺乏信息产业——一个明显的差距作为TX / RX实验室和城市社区伙伴关系发展公司(CDC)推进开创性的新东区制造商中心。

除了量化小城市制造商的经济贡献和他们寻找熟练工人的努力,研究人员还发现了其他一些重要的发现。在接受调查的企业中,60%的企业为男性所有,82%为非西班牙裔白人所有,这一数字与休斯顿的多民族人口形成了鲜明对比。

“ Servidio表示,尽管制造业在过去几十年里不断发展,但它的独特之处在于,进入门槛很低。任何人都可以通过在职培训、做学徒甚至自己动手来学习重要的技能。这也是一个创造性的行业,一个奖励辛勤工作的行业,一个允许人们在日常工作中更加深思熟虑的行业。尽管如此,令我们吃惊的是,所调查的公司并没有反映出休斯敦的多样性

近一半的受访者还表示,找到合适的、负担得起的工业空间是一件困难的事情——他们表示,这是阻碍他们增长的头号因素。45%的受访者表示,他们很难找到足够的资金来扩大经营规模,一些人依赖商业银行贷款,甚至来自家人和朋友的捐款。三分之一的人表达了在休斯顿内外扩张的愿望,但他们发现,如果没有市场营销和品牌推广的外部支持,他们很难做到这一点。

“维勒加斯说:“最重要的是,资金和空间似乎是休斯顿小型制造商面临的最紧迫的挑战。这些挑战并不独特,任何小型企业都面临着这些挑战。”“休斯敦小型制造商的独特经验是他们陷入了困境,无法扩展业务。尽管客户组合不断扩大,但在招聘新员工、购买新机器以及监管方面仍存在挑战,这些都阻碍了他们扩大空间以满足需求。随着城市的不断发展和社区的变化,it’建议对休斯顿现有的一切进行评估,以确保所有的当地企业都有机会在他们需要的资源和没有被取代的风险下发展壮大

研究人员说,这些挑战并非不可克服。其他地区也找到了独特的方式来应对类似的挑战,以支持其不断增长的城市制造业网络。对制造业和基础设施的投资(一种工业走廊模式)为其他城市的社区复兴提供了独特的途径。

“类似的方法也可以在休斯顿使用,” Servidio说。随着城市合作伙伴CDC’s East End创客中心的即将动工,TX/RX实验室和其他客户未来的家,这是一个关键的时刻

这项调查是在2019年4月至8月之间进行的。此外,研究人员还挑选了一组小型制造商,与他们进行了一对一的交谈。这些小型制造商的办公地点就在市中心附近。

研究人员希望该报告将有助于实施战略,以确保小型城市制造商能够在当地扩展业务。

完整的研究报告可以在网上找到:https://scholarship.rice.edu/bitstream/handle/1911/107623/KI Research Report-Small Urban Manufacturing 8.pdf。它由休斯顿LISC公司资助,并得到了TX/RX实验室的技术支持。

新闻旨在传播有益信息,英文原版地址:https://news.rice.edu/2019/11/21/small-manufacturers-in-houston-struggling-to-find-workers-according-to-new-rice-report-2/