社区伙伴关系的重点是公立学校学生的长期旷课

据非盈利机构考勤工作组织(考勤Works organization)称，每月旷课两天会对学生的学习成绩产生负面影响。

为了帮助结束长期旷工现象，匹兹堡大学正在与宾夕法尼亚州西南部的“统一之路”(United Way of Pennsylvania)合作开展“Be There”计划。United Way援引出勤率研究公司关于缺课影响的数据，与地区学校合作，通过员工和学生之间的一对一辅导系统，鼓励学生出勤率。

皮特已经承诺鼓励超过100大学的教师、员工和学生志愿者在匹兹堡公立学校和导师的学生见面,“让他们知道皮特-和我们整个社区关心,”凯西·汉弗莱说,参与高级副校长,主任和秘书在皮特的董事会。该大学还提供了3万美元，并将帮助筹集另外3万美元的配套资金，以支持这一倡议。

“加强社区建设不仅是皮特的目标之一，也是我们战略计划的核心支柱。我们想成为好邻居，我们想成为我们城市成功的一部分。”“这就是为什么我们很自豪地扩大我们与联合之路的合作，帮助我们城市的学生接受最好的教育。但第一步是确保学生到校上课。”

皮特大学的志愿者将通过以下三个项目获得有组织的机会，在邻近的公立学校做志愿者:be There Buddy Project, be A Middle School Mentor和be There出勤率挑战，以及有机会以有意义的方式阅读和与学生交流。

有这样的伙伴计划，有风险的学生和成人导师每天与学生见面，设定目标，并坚持下去，以确保不断提高出勤率。“Be There”自2013年成立以来，通过激励项目，已经有3.3万名学生通过积极的信息传递和编程。

去年，该计划在三个校区的八所学校实施。学生出勤率有所提高，一些学区的出勤率甚至高达31%。

与皮特的合作伙伴关系将使联合之路扩大到那里的项目，并以更多的方式惠及11000多名学生，包括那里的短信试点，预计将惠及阿勒格尼县约2200个家庭。这一举措包括直接向使用联合航空公司2-1-1西南航空服务的家庭发送短信，帮助他们了解基本住房需求以及与家庭有关的问题，如房屋被驱逐、公用事业被关闭以及无法获得食物等，这些都可能导致学生失学。

“我们很高兴地宣布与皮特的合作伙伴关系，以吸引更多的志愿者，扩大我们经过验证的项目，最重要的是，继续对更多的当地家庭和学生的生活产生影响，”联合道路公司总裁兼首席执行官Bob Nelkin说。