大卫·查德（David Chard）表示，在2018年会德丰学院（Wheelock College）和波士顿大学教育学院（BU教育学院）历史性合并后，他计划仅担任院长两年，这是当时两所机构同意的拨款。但查德说，随着他领导新成立的会德丰教育与人类发展学院的时间开始接近尾声，他意识到他在这个职位上还有更多工作要做，包括指导学院的战略规划过程，并继续学校转型为精英研究机构。
因此，当时的临时院长查德申请继续担任常任院长。2021年，他被任命为常任院长，他说，在那之后的两年里，他做了他留下来做的事情。 “在某些方面，我想让学院进入一个对下一任院长非常有吸引力的位置，”他说。“我觉得我几乎完成了我想完成的一切。
教务长办公室上周宣布，查德将在 2023-2024 学年结束时辞去会德丰的领导职务。
他的众多成就包括增加学院的学生和教师多样性，增加研究生入学人数，扩大研究资金，并通过在莱索托和巴林等地的项目提高该机构的国际形象。他创建了专注于幼儿福祉和教育创新领域的知名教授职位，并聘请了在各自领域享誉国际的新教职员工——最近的是会德丰高等教育领导力副教授、纽伯里中心首任教员安东尼·杰克。
但2018年两家老牌教育机构的成功合并可能是查德最持久的遗产。他领导了一项合并，导致历史悠久的会德丰学院关闭，他于 2016 年至 2018 年担任该学院的校长。然后，他带领两个机构的教师制定了新成立的学院的战略和愿景，并于 2021 年发布了一项战略计划，该计划以社会正义和管理人类发展和教育的系统转型为中心。
“高等教育不熟悉并购，”查德说。“这不是我们是谁，所以我很自豪不同的教职员工聚集在一起共同建立一些东西。我们已经看到了巨大的进步，这并不是一个必然的结论。很多合并是行不通的，这在很多方面都对我们的学生、我们的员工和我们的教职员工都有效。我不会为此全部归功于它。我认为这是团队的努力。
在发给BU教职员工的备忘录中，临时教务长兼首席学术官Kenneth Lutchen对Chard领导BU Wheelock表示赞赏。
“合并五年后，会德丰是一所实力增强且有竞争力的大学，拥有全国受人尊敬的课程，不断培养出才华横溢且有成就的教师，学校领导，儿童心理健康专业人员，政策制定者和研究人员，”Lutchen写道。“查德院长的战略眼光、经验丰富的领导和协作方法对此至关重要，我们感谢他的服务。
Lutchen写道，由会德丰和其他BU学院的教师组成的院长搜索咨询委员会将召开会议，全国搜索将开始选择Chard的继任者。
查德说，他很感激他在波士顿大学找到的同事和文化，他期待着在德克萨斯州奥斯汀与孙子以及他与丈夫分享的普罗温斯敦家中度过更多时光。
“我认为很多部分已经到位，领导者可以进来与我们的教职员工合作，真正推动学院在国内和国际声誉方面向前发展，作为知识的产生者，以及成为专业人士的地方，”查德说。这将是一所“毫无歉意地专注于社会正义和公平的大学，这在当今世界不是一个小问题。
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