上学期，参加2019年秋季女性领导力论坛的人被调查了他们对未来领导力规划的兴趣。受访者的主要调查结果包括:
- 希望有机会提前知道即将推出的节目。
- 工作周和工作时间应提供多种选择，以适应日程安排。
- 对女性领导机会感兴趣的人来自校园社区的许多部门，处于不同的发展阶段。有些人想要学习一项具体的技能，有些人喜欢听故事，受到启发，有些人想要一个团队经历来提供一个强化的机会。
“女性领导倡议”听取了这一反馈意见，并努力做出回应，在春季学期开设了两门试点课程:领导力开发、培训和领导力沟通。有关试点课程的详情，以及如何注册，请关注。
跟踪1:领导力发展和培训机会
艾米·p·凯利和杰克·斯拉文斯基
由领导力专家杰克·斯拉文斯基(Jack Slavinski)和艾米·p·凯利(Amy P. Kelly)主持的一系列两小时的工作坊和后续辅导课程，将提供给所有感兴趣的教职员工。以下四届会议都是全面领导系统的一部分，每届会议之间都相互建立。在两天的时间里，每个研讨会都将提供多种课程，以及接受个人培训的机会，以提高你的领导力表现和发展。
- 2月18日-19日:积极心态
积极心态包括保持积极心态的影响，当我们把大脑放在消极的地方会发生什么，以及它如何影响决策和发展。我们对待复杂情况和情况的态度和方法源于我们的心态以及我们如何“选择”去看待它们。关键原则和行为行动，使我们保持积极，而学习消极，将讨论。方法和行动，以使他人改变他们的心态也将被处理。 - 3月3-4日:性格优势
性格优势利用了VIA性格研究所20年的工作，他们在那里发现了性格的真正24个优势。事实上，我们所做的每一件事都是通过运用我们的人格力量实现的，包括通过人际关系建立信任和展示能力。认识和使用我们的性格优势的影响，在个人和团队中，将被讨论。 - 个人风格适应能力个人风格适应能力指的是我们每个人在面对不同的情况和情况时所倾向的交流和互动能力。有些比较直接，有些比较详细;而另一些人则比较保守，精力充沛，喜欢大局观。这直接影响了我们在当今高度动态、复杂的世界中说服和影响他人的能力。这次培训的重点是了解我们的学习倾向的重要性，以及根据情况调整我们的沟通和互动方式的必要性。
- 情绪智商是关于自我意识、情绪管理以及情绪管理如何影响个人发展、决策、互动和社会关系。研究表明，我们在工作中80%的效率取决于我们的情商。情绪智商的属性与我们面对压力、焦虑和逆境时变得更有弹性有关。任何人都可以通过这种训练来提高这些方面的能力。
将利用支持性和信息性的发展评估来提高个人反思和自我意识。评估链接将在每届会议之前提供。
专业技能-领导沟通
以下机会对所有雪城大学的教职员工和研究生开放。
希拉Johnson-Willis
情商
2月19日上午9-11点了解情商的组成部分，探索情商对个人和职业的益处——包括它对培养领导能力的影响——并获得提高和发展情商的策略。本次会议将由组织发展和培训副主任帕姆·加文达和副总裁兼首席机会平等和第九章干事希拉·约翰逊-威利斯共同主持。
3月10日上午9-11点，或3月27日上午9-11点，
Pam Gavenda
重要的谈话每天都在我们的工作和个人生活中发生。它们发生在意见分歧、高风险和强烈情绪的时候。个人在关键时刻的反应和反应方式会影响许多结果。在这节课中，你将学习识别和发展谈话中影响健康对话的时刻的技巧，包括个人动机和我们告诉自己的故事。本次会议将由组织发展和培训副主任帕姆·加文达(Pam Gavenda)和关键对话的认证培训师主持。
战略冲突管理
4月6日下午1-3时，或4月7日上午9-11点，
凯瑟琳杰拉德
冲突是领导力的一个重要方面，最高效的领导者学会适应冲突，并在处理冲突时采取战略。本课程将首先介绍冲突处理方法的情景模型，以及何时选择特定方法。同样重要的是控制冲突的情绪，保持倾听和表达观点的能力。在这一环节中，你将参与简短的倾听和断言练习，以及在冲突情况下可能有风险的交流模式。会议由冲突与合作研究促进项目(PARCC)主任Catherine Gerard主持。
车间地点有待确定。一旦细节确定下来，报名接受专业技能-领导沟通跟踪研讨会的直接通知。
学术领导和授权/自我发现
目前正在开发的其他试点课程将在其他两个方面提供:学术领导和授权/自我发现。
米歇尔·惠特利和伊萨拉·贝
在校长特别助理米歇尔·惠特利(Michele Wheatly)的建议下，学术领导试点项目正在最后确定。主题将由锡拉丘兹大学的杰出教师讲授，包括发展有影响力的合作、学术领导的机会、当前的问题和高等教育的机会。有关这些课程的详情将于二月公布，三月及四月则会有相关课程。
授权/自我发现轨道产品将由Isisara Bey, journey agent提供。研讨会主题将在2月公布，并在春末或夏季提供。
工作坊报名
使用此表格可登记您对工作坊的兴趣，并可获得更多有关妇女参与领导活动的资料。
关于2020年春季试点计划的问题可以通过[email protected]提交给Kim O ‘Brien。
新闻旨在传播有益信息，英文原版地址：https://news.syr.edu/blog/2020/01/31/syracuse-university-women-in-leadership-initiative-announces-spring-2020-pilot-programming/