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Young Global Leaders collaborate on world energy challenges

索法娜·达兰(Sofana Dahlan)在沙特阿拉伯的家中提出了一种传统的解决方案,当时,一个由三名公司创始人和两名投资者组成的团队正致力于为安德林格能源与环境中心(Andlinger Center for Energy and the Environment)院子里的一个帐篷降温。

“我立刻想起祖母讲的故事,她把湿床单挂在屋顶上,”达兰说。她最近担任沙特阿拉伯首位女性高级经济政策制定者。这群人热情地把衣服浸在冰水里,然后把它们钉在里面,给这个临时的建筑降温。

达兰的团队是7月15日至18日参加普林斯顿大学为期四天的高管教育模块的六支团队之一。该项目是为“全球青年领袖”(Young Global Leaders)而设计的。“全球青年领袖”是一个由世界经济论坛(World Economic Forum)选出的国际团体,旨在为他们所在的社区做出有意义的改变。

30名参与者包括来自22个国家的高管、企业家、政府官员和科学家。

在选择教育项目的参与者时,世界经济论坛把重点放在对全球能源和环境问题表现出兴趣的领导人身上。安德林格中心的目标是为他们提供信息,为他们的组织做出负责任和可持续的决策。该模块使他们有机会讨论日益增加的全球资源需求和不断变化的气候所面临的挑战和可能的解决办法。

“Andlinger中心提供关键信息在能源和环境问题上,留出时间这些人批判性地思考他们如何影响他们的组织,“说Yueh-Lin (Lynn)厕所,Andlinger中心的主任和狄奥多拉d . 78和威廉·h·沃尔顿三世的74工程的教授。“教育这群关键利益攸关方,最终将有助于确保全球能源和环境的未来。”

大学校长克里斯托弗·l·艾斯格鲁伯(Christopher L. Eisgruber)在欢迎与会者的讲话中,重申了在全校范围内开展接触和合作的重要性。

他说:“当大学研究成果在各个领域得到转化时,我们都会受益。”“这种伙伴关系推动经济进步和繁荣,从而帮助创造民主和自由的条件。”

该模块是普林斯顿大学提供的第一个高管教育项目,也是该校首次与世界经济论坛(World Economic Forum)合作,对全球年轻领导人进行教育。课程以小组练习为主,并提供讲座、工作坊和小组讨论。

在其中一项活动中,参与者团队了解了Andlinger中心开发的新技术,向发明者提供反馈,并在模拟投球比赛中向风险投资家小组展示这些创新。

普林斯顿大学格哈德·r·安德林格(Gerhard R. Andlinger)能源与环境、心理学和公共事务教授埃尔克·韦伯(Elke Weber)是安德林格中心的教育副主任。她和伍德罗·威尔逊公共与国际事务学院(Woodrow Wilson School of Public and International Affairs)专门研究能源的经济学家艾米·克拉夫特(Amy Craft)讨论了为什么在可持续发展和创新决策方面,短期或情绪化的判断往往凌驾于理性思考之上。

后来,包括PSEG的总统首席执行官拉尔夫•伊佐(Ralph Izzo)、Sunrun的首席政策官安妮•霍斯金斯(Anne Hoskins)和纽约州能源与金融委员会主席理查德•考夫曼(Richard Kauffman)在内的一个能源高管小组深入研究了地方能源政策、电网恢复力和清洁能源。

Andlinger Center Young Global Leaders Energy panel

左起:拉尔夫Izzo,总统PSEG;安妮·霍斯金斯Sunrun的首席策略官;主持人朱迪格林沃尔德,格哈德•r . Andlinger访问学者在能源与环境;理查德·考夫曼和纽约州能源和金融的椅子上,讨论整合可再生能源的挑战,建立一个弹性网格研究生学院的一次晚宴上。

丹·斯坦格特(Dan Steingart)是机械和航空航天工程与安德林格中心(Andlinger Center)的副教授,福勒斯特·迈格斯(Forrest Meggers)是建筑学与安德林格中心的助理教授。Meggers是建筑和工程项目的联合主管,他谈到了如何设计建筑和工程解决方案,让居住者保持凉爽,而不是让室内空气保持凉爽。

在发展中国家,建筑,尤其是制冷,占了全球排放的很大一部分,能源消耗也显著增加。在一次谈话中,该组织了解到,在过去40年里,印尼的煤炭消费量增加了240%,这在很大程度上是由于空调的普及。

然后,这些小组参与了一项动手操作的挑战,提出了一种低成本的帐篷降温方案。

这是迎接挑战的完美一天,安德林格中心庭院的温度超过了100华氏度。在担任技术负责人的研究生的帮助下,团队使用了包括聚酯薄膜、太阳能电池板、空调和电池在内的材料,迅速想出了不同的冷却策略。

一旦每个小组意识到太阳能电池板和电池无法提供足够的能量来维持空调运行,他们很快就放弃了使用更传统但成本更高、能耗更大的冷却策略。

从Meggers那里得到的建议是,这些小组关注的是让参与者降温的措施,而不是空间。他们脱下鞋子,把帐篷从院子的热墙上移开,把帐篷重新安置在绿色区域,用水和扇子制造雾气。一组人用涂有铝的聚酯薄膜建造了一堵墙,将太阳直接反射到帐篷之外。

通过活动,资源和舒适管理的复杂现实变得非常清楚:在任何给定的环境中,参与者的舒适水平如何变化;它是多么昂贵,需要多少能源来冷却空间;没有热舒适的工作是多么困难。

巴布亚新几内亚养老投资基金Nambawan Super董事长安东尼•斯马雷表示:“当人们走出舒适区时,他们确实学到了最多。”“在炎热的夏天,在户外一起学习是很脆弱的。”

Greylock Partners的特别有限合伙人、创始模块的资助者霍华德•考克斯(Howard Cox)表示,这种类型的合作是此次活动的主要目标。

伍德罗·威尔逊学院(Woodrow Wilson School)的毕业生考克斯说:“当我看到每个人都来自哪里时,我发现我们真的在背景和荣誉方面组建了一个世界级的团队。”“来自非政府组织、学术界和商界的全球领导人在这个房间的合作产生了深远的影响。这就是我们改变世界的方式。”

卢说,该项目反映了安德林格中心的使命,即教育和聚集学术界以外的利益相关者,推动能源和环境解决方案。

“安德林格中心扮演着一个独特的角色,它召集了企业、政府和所有其他能够在这一领域取得进展的各方,”该中心主任、2012年的全球青年领袖卢说。“一个安全的能源和环境未来关系到我们所有人的利益,安德林格中心正在努力实现这一点。”

对于项目参与者、英国石油欧洲和亚洲风险投资公司董事总经理Akira Kirton来说,与志同道合的同行一起讨论如何在气候和能源方面取得进展是令人鼓舞的。

柯顿说:“对我来说,最重要的是看到政治家、科学家、技术专家、经济学家和工程师如何合作,提出更好的解决方案,实现有意义的目标。”“作为一个人,我在这个领域工作了15年多,有时我感到乐观,有时又感到悲观。总的来说,我现在感到乐观,这对我来说是一个巨大的成就。”